6件のテンプレート · 入力できるPDF
人事・労務書類のテンプレート
雇用契約書兼労働条件通知書、内定通知書、在職証明書、退職証明書、身元保証書、勤務表など、会社が作る人事労務書類の無料テンプレート。
確認済み
人事・労務書類のテンプレート
雇用契約書 兼 労働条件通知書
41項目 · 2ページ · 日本
労働基準法15条で書面明示が必要な労働条件(就業場所・業務の変更の範囲、更新上限を含む)をそろえた雇用契約書 兼 労働条件通知書の無料テンプレート。
内定通知書(入社承諾書つき)
23項目 · 1ページ · 日本
採用内定を通知し、入社予定日・配属・提出書類・内定取消事由を伝える内定通知書の無料テンプレート。返送用の入社承諾書欄がついています。
在職証明書
20項目 · 1ページ · 日本
賃貸契約の審査、ローン、ビザ申請などに提出する在職証明書の無料テンプレート。入社日・所属・役職・雇用形態を記載し、会社の角印欄がついています。
退職証明書
19項目 · 1ページ · 日本
退職した労働者の請求に応じて会社が交付する退職証明書の無料テンプレート。労働基準法22条の証明事項(使用期間・業務・地位・賃金・退職の事由)を選べます。
身元保証書
18項目 · 1ページ · 日本
入社時に提出する身元保証書の無料テンプレート。2020年の民法改正で必要になった極度額の欄と、身元保証法に沿った保証期間(最長5年)の欄をそろえています。
勤務表(タイムシート)
255項目 · 1ページ · 日本
1か月分の出勤・退勤時刻、休憩、実働時間、時間外労働を記録する勤務表(タイムシート)の無料テンプレート。実働と残業の合計を自動で集計します。
選ぶ前に
人事・労務テンプレートの選び方
採用から退職までに会社が作成する書類をそろえています。雇用契約書兼労働条件通知書は、2024年4月の改正で追加された就業場所・業務の変更の範囲や更新上限の明示欄を含みます。身元保証書には、2020年の民法改正で必要になった極度額の欄があります。
会社と社員の双方が署名する書類は、PDFBetterの署名依頼で回覧すれば、印刷・郵送せずに署名済みのPDFを受け取れます。労働条件の明示は、労働者が希望すればメールなどの電子的な方法でも行えます。
人事・労務書類のテンプレートのよくある質問
労働条件通知書はメールで送ってもよいですか?
労働者が希望した場合は、メールやSNSのメッセージなど、出力して書面にできる方法で明示できます。
押印は必要ですか?
雇用契約書や在職証明書への押印は法律上の要件ではありません。社内の慣行や提出先の求めに応じて、電子印鑑の画像を使えます。
就業規則と食い違う場合はどうなりますか?
労働契約の条件が就業規則の基準に達しない部分は無効となり、就業規則の基準が適用されます。