Recibo de saldo y finiquito
El finiquito es el documento que liquida lo que la empresa debe al trabajador al terminar la relación: días trabajados del último mes, vacaciones no disfrutadas, parte proporcional de las pagas extra y, si procede, la indemnización. El trabajador firma que lo recibe y puede indicar «no conforme» si no está de acuerdo con el cálculo.
- Campos
- 54
- Páginas
- 2
- Papel
- A4
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Revisado
Antes de empezar
Qué necesitas para rellenarla
- Datos de empresa y trabajador
- Fecha y causa de la extinción
- Salario diario y días pendientes
- Vacaciones no disfrutadas e importe de las pagas extra
Qué incluye
54 campos listos para rellenar
- 34Respuestas escritasnombres, direcciones, descripciones
- 5Fechasse comprueba que sean fechas reales
- 8Calculadosse rellenan solos a partir de otros campos
- 5Opcionescasillas, botones de opción, desplegables
- 2Firmasfirma e iniciales
8 obligatorios: el editor te va diciendo cuántos faltan mientras rellenas.
Instrucciones
Cómo rellenar: Recibo de saldo y finiquito
- 1
Indica la causa de la baja
Baja voluntaria, fin de contrato, despido u otra. De ella depende si hay indemnización.
- 2
Calcula cada concepto
Salario de los días trabajados del mes, vacaciones pendientes, parte proporcional de las pagas extra no prorrateadas e indemnización, en su caso.
- 3
Resta las deducciones
Cotizaciones a la Seguridad Social e IRPF sobre los conceptos salariales. La indemnización legal está exenta dentro de los límites.
- 4
Firma con o sin conformidad
El trabajador marca «conforme» o «no conforme». Con «no conforme» recibe el dinero y puede reclamar la diferencia.
Rellénala online
Así se rellena
- Rellenar, pedir firmas y crear formularios son tres modos del mismo editor
- Los importes son campos con fórmula: se calculan mientras escribes
- El navegador de campos cuenta los que faltan y salta al siguiente
Se muestra con nuestra plantilla de factura. Contenido de ejemplo; los nombres son ficticios.
Redactada para: España
Esta plantilla es un modelo general y no constituye asesoramiento jurídico. Comprueba el convenio colectivo aplicable y consulta con un graduado social o abogado laboralista.
Redactada por PDFBetter y revisada por última vez el 17 de octubre de 2026. ¿Has visto algún error? Avísanos.
Recibo de saldo y finiquito: preguntas frecuentes
¿Qué es el «recibí, no conforme»?
Es la forma de firmar el finiquito aceptando el dinero pero no el cálculo. Así conservas el derecho a reclamar diferencias ante el juzgado de lo social.
¿Puedo pedir que esté presente un representante?
Sí. El artículo 49.2 del Estatuto de los Trabajadores te permite pedir que un representante legal de los trabajadores esté presente en la firma; si la empresa lo impide, debe constar en el documento.
¿Qué plazo tengo para reclamar el finiquito?
Para reclamar cantidades, un año desde que pudieron exigirse. Si lo que impugnas es un despido, el plazo es de 20 días hábiles desde la fecha de efecto.
Cuando quieras
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